作者 徐敏雄 2019.10.21

前两周的周日，我与一群北一女师生和师大学生，一起走读新北市的侯硐矿工生态博物馆。除了认识侯硐在地文化，当天我们有个很重要的任务，就是要跟高中生们聊聊自己当前面临的亲子关系、同侪关系、生涯发展和自我认同的议题。

当谈到怎样肯定自己的议题时，我还是老调重谈了一下：「唯有自己真的能把理想做出来，才能确知自己有哪些能力，也才更可以建立自我认同。」但就在这时候，有个伙伴提出一个很棒的异见：「老师，你看xx不是也做了很多我们都觉得很棒的事情吗？但是为什么她还是觉得不容易肯定自己呢？」

听到这么棒的提问，我忍不住用今天侯硐资深矿工周大哥的故事回馈说：「你们看今天周大哥为我们导览的时候，是不是整个人很像一尾活龙（台语）？矿工在很多人眼中不就是一份平凡的工作吗？但是因为周大哥很认同他的工作对台湾社会发展的重要贡献，甚至还跟其他大哥一起拿出微薄的年金，自发地保存侯硐矿工的珍贵故事，所以整个导览的过程我们都感受到他的自信与认同感，不是吗？所以我觉得关键可能更是我们做的事情，是不是自己真的很喜欢、觉得很有价值，还是在满足周遭他人的期待？」

很巧地，回到台北忠孝复兴站时，我又跟一个北一女的学生遇到她们正在搭乘捷运的生物老师，顺道聊了一下，才知道这位老师刚带学生去合欢山观察与纪录自然生态回来，还给我看了几张她们的照片。我问这位生物老师说：「你经常带学生出去踏查吗？」

老师说：「对啊！大约二到三周左右就会出去一次吧！但是都是自由参加的，每次大概都七个人左右，总是要想方法引发学生对自然生态的兴趣」。

听完这位生物老师的故事，我再度想起今天替我们热忱导览的周大哥，他们两位的工作在整个台湾社会里或许都只是个不起眼的小齿轮，但因着他们对自己工作价值的肯定与热爱，我从他们身上看到源源不绝的生命力和自信心。这也让我再次联想到阿德勒的话：人只有在觉得自己有价值的时候，才会鼓起勇气；会让我觉得自己有价值的，只有自己的行动能对社群共善带来帮助。

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