作者 王榮德 2004.04.25

安裝完備的控制設備只是出發點，並非職業病防止的終止點。整個健康管理的有效維持，才是重要的。因此，必須實施第三度或例行的監視制度。這個制度包含例行的環境監視測定及健康檢查二項，其目的是防止控制設備發生故障。如排氣設備發生故障、有害因素突發性超逾容許標準、工人異常體質或感受性、工人意外暴露於過高的有害物質或不願使用個人防護工具而罹病等情形發生。

一、 例行或定期環境測定和監視：必須先認識有害因素的成分、本質及危害程度，方可確定應該採用哪一種監視測量的方法和器材。

二、 健康檢查：（1）雇用前健康檢查是要篩除那些體質不適合或容易感受傷害的工人，以便安排適合之工作性質或分配工作場所。（2）定期健康檢查分為一般性作業與特殊作業定期健康檢查。定期體檢可以彌補工作環境監視之不足。

除了雇主本身的責任外，沒有工人通力合作，職業病難以成功的控制。工廠內負責安全衛生的工作人員必須對工人實施全面性的衛生教育，使他們瞭解作業中可能發生的危害及如何防範。職業病之發現與有效控制或消除，兩者往往相隔很久。它未能成功防止，有時不是技術上的困難，而是基於社會及經濟因素。政府必須訂定適當的工業衛生法令與標準，並設立或贊助研究機構以進行實驗或調查工作，提供新的工業衛生與防治資料，以保障勞工的健康。工廠檢查機構與廠況檢查員的責任，不獨是強制法令的執行，並且應該擔當政府與業者間溝通的橋樑，以協助工業界建立良好的工業衛生制度。提供新的資料與適當的輔導。

本專欄與路加傳道會網站合作。