刚就业的上班族在职进修应该选修什么课程?

【作者:李良达猫头鹰老师 2012.10.27


答:

刚就业的上班族,若是要选修企管或成长类的课程,可以基于以下的原则来思考:

一、 与你原本所学相关

比如说你原来学的是财务管理,那么你可以去选读一些财务管理方面的课程,这样你比较能够吸收;但是课程内容要比你原来在学校所学的更深入、更实务或者是更先进(是现在最新的),否则就失去意义了。

所谓更深入就好比说,你原来在学校学财务管理时,起先可能学的只是一些基本观念,然后就会学到风险管理、风险分析之类的比较深入的课程;那么,你现在去选读在职进修的课程,就应该再进一步(更缩小范围、更深入),比如说专门探讨债券的风险、期货的风险等等。

所谓更实务就好比说,你学财务管理一定学过会计,而会计最重要的是成本的计算,在认定所耗用的原料的成本时,有所谓的先进先出法、后进先出法、移动平均法等等,这些你在学校都学过了;现在若要进修,就不再只是去听听理论,你应该要选类似『○○软体系统在存货(或存料)计价上的运用』的课程。

再来,不论是否比你原来所学的更深入、或者是更实务,你所选的课程都应该要是最新的,介绍最新的观念,谈最新的话题(比如劳退新制等),这才对你会有帮助。

二、 与你目前的工作职掌相关

基本上你的工作职掌应该与你原来在学校所学相关,如果是这样,那么这第二点原则就和第一点完全一样。

但是,也有很多人迫于工作难觅,可能学非所用,目前的工作职掌与原来在学校所学的不一样,若是这样,你要选读在职进修的课程时,最好选择和你目前工作职掌相关的课程,以补足你在这方面的不内行。

与工作职掌内容相关的课程可能有很多,你在选择时要注意几方面:第一不要好高鹜远,去选太高阶的课程,因为这对你目前的工作没有实际上的帮助,同时你的主管会对你留下不好的印象(如果主管因而认定你不够踏实,你就亏大了),所以你应该选择你现在工作上用得到的实务课程(或者顶多是低阶主管的课程)为主。

第二,尽可能选择理论与实务并重的课程,因为你原来所学的不是这一方面的,所以理论的基础很弱,必须理论与实务同时加强。

三、 与你未来的发展相关

我们选择在职进修的课程,除了要考虑我们原本所学的专长,以及目前工作上的需要之外,更要考虑未来的发展性。

比如说,你现在是会计人员,而你发现在你们公司,会计人员除了升为会计组长之外,最常见的升迁管道是转作仓管的领班,那么,你就应该考虑去选读仓储管理方面的课程,这样万一未来你有机会升迁为仓管的领班时,就可以胜任愉快。(


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