作者 李良達 2012.10.27

最近有一本書在台灣相當流行，那就是『從A到A+』，雖然其中談到的是卓越的領導人，好像與我們普通上班族沒什麼關係，還是建議上班族朋友去買來看看，因為至少會鼓舞我們追求卓越的勇氣。因為

最近有一本書在台灣相當流行，那就是『從A到A+』，雖然其中談到的是卓越的領導人，好像與我們普通上班族沒什麼關係，還是建議上班族朋友去買來看看，因為至少會鼓舞我們追求卓越的勇氣。因為 這本書有一個重點，那就是卓越的領導者不一定有什麼天生注定的特質，換句話說，卓越的領導很多都是透過後天的努力，而他們追求卓越的過程，即使不是領導者的人也都可參考。

我過去曾從事財經新聞編採工作長達十多年，也曾實際投入企業管理工作十幾年，當我讀這一本書的時候，心中難免會拿自己所曾接觸的企業界人士相比，我發現其實一個人會成為卓越的領導人，有一個很重要的關鍵，那就是他一定是一個有勇氣追求卓越的人，他不隨便妥協，他也不隨便放棄，他並不是過分自信或驕傲，乃是對事務非常執著，對卓越非常執著，而且勇氣十足的去追求卓越（他當然可能還是失敗，但你不能不佩服他的勇氣）。

也許有人會懷疑，如果我們追求卓越不一定都能成功，那幹嘛還要去追求卓越呢？這道理很簡單，因為如果你不追求卓越，你肯定就不會卓越，卓越是不會自己從天上掉下來的。也就是說，不追求卓越的人是一定不會卓越的，雖然追求卓越的人最後也不一定都能卓越，但他們至少有機會，而不追求的人可是一點機會都沒有。

況且，在追求卓越的過程中，已經足以讓你提昇視野、擴大胸襟，即使最後你不一定真正能達到這本書所定義的卓越（A+）的標準，但你已經改變了、突破了，所以卓越絕對是值得我們去追求的。

然而，要追求卓越可真要有勇氣，如果你懼怕失敗，你一定不肯去追求卓越；如果你害怕改變，你一定沒辦法追求卓越；如果你一心一意只想到個人的成功、出人頭地、光宗耀祖，你將很難以追求卓越；如果你想到追求卓越的過程可能要付出慘痛的代價，你一定會想：幹什麼去自討苦吃呢？那你就不會成為卓越的上班族了。
因此，今天要祝福大家，都有追求卓越的信念與勇氣，都成為卓越的上班族與領導人。

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