作者 李良達 2012.10.27
除了顧客、主管老闆之外,另一個會造成我們工作上的挫折感,莫過於與我們朝夕相處的同事了,如果同事對我們有誤解、有指責或批評,如果同事對我們不滿意,總讓我們感到很難過,所以同事之間如何有智慧的相處很重要,可以避免我們許多工作上無謂的挫折感。
關於同事之間的相處,我們應該把握幾個基本的原則,今天先從一個最重要的原則談起,那就是:總是為別人保留足夠的空間。
人都不喜歡被壓迫,所以人與人之間的相處,彼此基於相互的尊重、互相給對方保留足夠的空間相當重要;尤其是同事彼此之間都是平行的,你並沒有比別人大(當然別人也沒有比你大),如果你去擠壓到別人的空間,別人當然很不爽,因此我們要隨時提醒自己,注意保留一些餘地給別人。
譬如說假設我們單位內部開會,你就不要一個人說太多話佔去太多時間,你的任何意見表達都要適可而止,一來避免讓別人想說的話都被你說完了,別人會以為你是故意搶鋒頭;二來更要避免所有的時間都被你一個人佔用了,別人來開會變成好像來聽訓一樣,即使是主管訓話都不見得有人喜歡聽,更何況你只是與大家平起平坐的同事,如果你這麼做不得罪同事才怪呢!
除了開會之外,還有很多應該注意的地方,譬如你的業績若特別好,你更要注意謙卑,才不會害的別人都抬不起頭來(那別人不聯合起來修理你才怪);譬如說你簽辦公文,要懂得尊重相關單位,該會文就會文、該將副本檢送就將副本檢送,禮多人不怪、禮數要周延,處處替人設想,簽文的內容更要話到嘴邊留三分,有許多事點到就好,讓權責的單位自己再去細述,否則你都簽了別人還要簽什麼呢?
不止如此,平日我們的穿著與打扮也不能太時髦或突出,否則,別人怎麼辦呢,他又要如何穿呢?我們也不宜開太豪華的名車,不管你家裡多富有,既然你是一個上班族,就不好開太貴重的車上下班(你假日開再好再貴的車出去玩都沒關係,上班不行),否則你叫其他連車子都沒有的同事臉要往哪裡放呢?你的私生活凡是屬於較為奢華的一面,如果你花的起、不是不能做,但是你要適度的隱藏,避免給同事們帶來壓力,否則你和同事的關係必定很緊張。
其實我們在工作以外的生活,也都適用這樣的原則,在路上開車,如果你總是保留足夠的空間給別人,如果你總是和前車保持夠遠的距離,你出車禍的機率一定最低;在家庭生活、特別是夫妻的相處,如果你也懂得去尊重你的另一半、給他足夠的空間去發展他自己,你的婚姻關係也一定很美滿。
除了顧客、主管老闆之外,另一個會造成我們工作上的挫折感,莫過於與我們朝夕相處的同事了,如果同事對我們有誤解、有指責或批評,如果同事對我們不滿意,總讓我們感到很難過,所以同事之間如何有智慧的相處很重要,可以避免我們許多工作上無謂的挫折感。 關於同事之間的相處,我們應該把握幾個基本的原則,今天先從一個最重要的原則談起,那就是:總是為別人保留足夠的空間。 人都不喜歡被壓迫,所以人與人之間的相處,彼此基於相互的尊重、互相給對方保留足夠的空間相當重要;尤其是同事彼此之間都是平行的,你並沒有比別人大(當然別人也沒有比你大),如果你去擠壓到別人的空間,別人當然很不爽,因此我們要隨時提醒自己,注意保留一些餘地給別人。 譬如說假設我們單位內部開會,你就不要一個人說太多話佔去太多時間,你的任何意見表達都要適可而止,一來避免讓別人想說的話都被你說完了,別人會以為你是故意搶鋒頭;二來更要避免所有的時間都被你一個人佔用了,別人來開會變成好像來聽訓一樣,即使是主管訓話都不見得有人喜歡聽,更何況你只是與大家平起平坐的同事,如果你這麼做不得罪同事才怪呢! 除了開會之外,還有很多應該注意的地方,譬如你的業績若特別好,你更要注意謙卑,才不會害的別人都抬不起頭來(那別人不聯合起來修理你才怪);譬如說你簽辦公文,要懂得尊重相關單位,該會文就會文、該將副本檢送就將副本檢送,禮多人不怪、禮數要周延,處處替人設想,簽文的內容更要話到嘴邊留三分,有許多事點到就好,讓權責的單位自己再去細述,否則你都簽了別人還要簽什麼呢? 不止如此,平日我們的穿著與打扮也不能太時髦或突出,否則,別人怎麼辦呢,他又要如何穿呢?我們也不宜開太豪華的名車,不管你家裡多富有,既然你是一個上班族,就不好開太貴重的車上下班(你假日開再好再貴的車出去玩都沒關係,上班不行),否則你叫其他連車子都沒有的同事臉要往哪裡放呢?你的私生活凡是屬於較為奢華的一面,如果你花的起、不是不能做,但是你要適度的隱藏,避免給同事們帶來壓力,否則你和同事的關係必定很緊張。 其實我們在工作以外的生活,也都適用這樣的原則,在路上開車,如果你總是保留足夠的空間給別人,如果你總是和前車保持夠遠的距離,你出車禍的機率一定最低;在家庭生活、特別是夫妻的相處,如果你也懂得去尊重你的另一半、給他足夠的空間去發展他自己,你的婚姻關係也一定很美滿。
總之,總是為別人設想、總是為別人保留足夠的空間,是人生很高的智慧,會給我們的人生帶來極大的突破,特別是人際關係方面。