比薪水更重要的事
校園一簇簇帶著方帽的應屆畢業生，嘴角滿溢著幸福快樂在拍照。但照相機捕捉不到的是即將要踏入職場，那顆惶恐不安的心。即使是名校碩博士生，也不例外。
寄履歷、去面試，不僅是學習如何在短時間呈現最美好的自我，亦是在鍛鍊被拒絕的勇氣。通過艱難的求職過程之後，有件事情比薪水高低、工作時數的考量，來得更重要，那就是愛上工作。當我大學畢業進入職場，便赫然發現從小到大的教育訓練，雖然賦予我能力，卻無法給我一顆熱愛工作的心。
我的第一份工作是在系上擔任助教。工作的熱情，只有短短數月。很快的，我有點不喜歡認真的好學生，因為他們最愛問問題。系主任交辦的行政，表面欣然接下，但卻是希望最好是落在另個助教頭上。遇到不得不的加班（助教沒有加班津貼），更是怨聲連連。沒有想要服務、幫助他人的意念，無法感受到被上司看重、被同儕與學生信任的快樂，對人、對事沒有熱情，工作越來越提不起勁。人性的貪婪與不滿足，令薪水帶給我的快樂，也只有頭兩三月。
我已經預見，若這問題沒獲得解決，這生會很痛苦。因為工作中遭遇到任何不在計畫或預料中的大小事，將全都會變成壓力；而在計畫或預料中的，則會變成令人喘不過氣來的桎梏。我開始體會到為何有人在年紀輕輕就倒數計時，何時才退休，後來我耳聞台灣某大宗派的牧師、傳道人，少數也抱持這樣的念頭。我祈求上帝賜我一個新心，求主耶穌賜給我愛，讓我擁有上帝來的愛，對人有服務的熱情。我要享受服務他人，而非享受他人服務！
聖經記載開天闢地之初，工作是快樂的事。上帝說，「我們要照著我們的形像、按著我們的樣式造人，使他們管理海裡的魚、空中的鳥、地上的牲畜，和全地，並地上所爬的一切昆蟲。」（創世記一章26節）然而，亞當犯罪，罪入了世界，上帝說，「地必為你的緣故受咒詛；你必終身勞苦才能從地裡得吃的。」（創世記三章17節）工作自此成了人類苦不堪言的沈重枷鎖。只有拿到薪水袋或看到銀行帳本裡的數字，才感受到些許快樂。工作本身已經無法帶給我們快樂，金錢才給我們快樂。然而，我們這些因著耶穌的救贖，而重回造物上帝懷抱的基督徒，應該會漸次恢復伊甸園的受造本質，拾回工作的快樂。
耶穌來到世界，祂要解決罪的問題，工作失去熱情的問題，祂也一併解決。他說「人子來，不是要受人的服事，乃是要服事人，並且要捨命，作多人的贖價。」（馬太福音二十章28節）祂成為我們的榜樣，祂也賜給跟隨者有服事他人的能力。
上帝真的是愛的源頭，祂讓我從一個只會享受他人服務的人，轉變為享受服務他人的人！不僅如此，祂也讓我對酬勞的態度有了轉變。過去的快樂建立在薪資上，不知不覺中，我用薪資高低來衡量自我。薪水低，感覺卑下。薪水高，自我感覺就良好，走路都有風。我的快樂越來越多從工作中獲得，不管這個工作有酬勞或沒酬勞，只要確定這是上帝要我做的，我就開心。金錢不再綑綁我，酬勞也不再是評估或肯定自身意義與價值的唯一標準。
我很喜歡約翰一書三章18節的勸勉，「小子們哪，我們相愛，不要只在言語和舌頭上，總要在行為和誠實上。」尤其是現代中文譯本修訂版的翻譯，「孩子們，我們的愛不應該只是口頭上的愛，必須是真實的愛，用行為證明出來！」原文ἔργον，可以譯作「工作」。用現代的白話說，基督徒不能空口對人說，「上帝愛你，我也愛你」。彼此相愛必須是一種實際的行動，是在日常生活服務他人的工作中來表現。
有研究指出：「世界上排行前幾名的富翁，他們個個都是樂在工作，懶得花錢。」每個樂在工作或愛上工作的過來人，答案必定都不一樣。但基督信仰的樂在工作，並非是工作狂，那類工作的奴隸，而是出於上帝對人的愛。「彼此相愛」是我們源源不斷彼此服務，工作背後的原動力。
要踏入職場的社會新鮮人，或身在職場中失卻工作熱情的人，不妨來到愛的源頭上帝面前，祂如何幫助我，就必能幫助你，不再度日如年，倒數計時何時才退休！
圖片提供/123RF
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