問：請問中高齡的人，如果想要就業、轉業或創業，有什麼應該注意的事項？
| 一、 | 所謂中高齡，是指45歲以上的人，人到了這個年齡不論是身體的健康情形，或是體能與體力，都要快速走下坡，所以中高齡人士，不論是本來已經退休，想要再度(二度)就業；或者是目前仍在職，但是想要轉業；又或者是想要創業，首先就是要考慮到身體健康與體能及體力的問題，不能逞強(也就是說，太耗體力、太需要體能的工作，都已經不合適)，否則不但容易失敗，而且萬一留下永久性的職業傷害，就大大得不償失了。 |
| 二、 | 而當人的健康與體能走下坡時，心情也難免受到影響；因此，中高齡人士的心理素質往往也不夠強，挫折容忍度不會太高，甚至還常常很顧慮到面子問題，所以壓力很大，因此，中高齡人士往往無法長時間工作，必需有更多的時間來休息與調劑，因此，不論是轉業、就業或創業，都要注意工作時間不宜太長。 |
| 三、 | 另一個需要考慮的因素是家庭因素，此一因素因人而異，中高齡人士有的人未婚，或者已婚而無子女，所以工作彈性還很大；又或者有的人早婚，此時兒女已長大成人，這也比較無後顧之憂；否則，若是已婚有子女、且子女尚年幼或未成年，那麼你不論轉業或創業，都要以正常工時為主，不能上夜班，否則家庭與工作兩頭燒，加上你的體能已大不如前，遲早要累垮。 |
| 四、 | 中高齡人士轉業或就業或創業，另一個要注意的是，要能放得下身段，否則不容易成功。 |
| 甲、 | 你有可能在原來的行業、或原來的公司、或原來的職務上，已工作二十年以上，所以職位可能很高，待遇可能不錯，聲望更是崇隆，但是，別忘了，如今你是要轉業或創業，一切都毫無根基，一切都得要從頭開始，所以你不可以認為：『我原來已經如何、如何』，而在一開始要求太多；剛好相反的，你必須在一開始的時候，完全把自己當作一個小卒子，因為你這時候真的是從零開始，不能擺架子。當然，你大概不必另外再耗二十年才有成就，這次，你可能三、五年就會很有成就，但是，最起碼，在這三五年內你要能放下身段才行。 |
| 乙、 | 更可能的是，你在原來的行業、公司或職務上，其實是沒什麼成就的(否則為什麼要轉業)，可是你為了怕吃虧，或者唯恐被輕視，所以轉業或創業時，你不但沒有放下身段，反而還刻意把身段拉高，殊不知，如此一來，你已經不容易成功─比如說，你可能在創業的第一天，什麼生意都還沒做到，卻先花一百萬元買一部大轎車來坐──你心想，這才叫創業嘛，這才叫做當老闆嘛，但是，這樣你的事業必要一敗塗地。 |
| 五、 | 如果說，耗體力的不能做，壓力大的不能做，還要放下身段、不能擺架子，那中高齡人士還有什麼工作可以做呢？有的，中高齡人士最適合的轉業或創業方式(方向)，就是不拼體力拼腦力，不拼時間拼人脈，你不適合再做長時間的工作，更不適合再和年輕人拼體力了，但你可以發揮你過去的工作經驗與沉穩的智慧，再加上二三十年來累積的人脈，相信還是可以有一番成就。(2004.11.09) |