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只要存心谦卑, 各人看别人比自己强 (腓2: 3)
有两个很优秀的年轻人,各自创了业,两个人学历、外型、家世背景等条件均相当,也都十分有上进心,期待自己能在社会上有一番作为。其中一个年轻人,在面对同业时总是非常谦和,不吝于称赞同侪或前辈的成就,丝毫不避提别人过去的作为;而另外一个,一样年轻有为,但总是酸同业的表现,常说:「某某某实在做得不怎么样。」「某某人可以再废一点。」之类冷嘲热讽的话。
几年以后,这两个条件相当的年轻人,好于赞美人的那位,其事业成就渐渐与常酸别人的那位拉开了,前者越做越好,后者则很快进入了停滞、撞墙期。
有句话说「好汉不提当年勇」,用来提醒人要自谦、别老活在自己过去的成就里,但我喜欢改几个字来诠释另一个职场待人的重点—「好汉,不吝于提别人的当年勇」。怎么说呢?在职场上,一个大器的好人,不会故意忽略或是忌惮别人过去的成就,会有心胸去赞美别人的好,赏识别人的优点与过往,不吝于称赞别人的「当年勇」,让别人跟他相处起来感到舒服。
许多人为了显示自己不落人后、高人一等,会很「怕」去提其他人的成就,甚至是有意无意地去贬抑他人,但一条好汉的格局不该展现在伶牙俐嘴上,而是该展现在自信与气度上。事实上,一个懂得赞美、欣赏别人优点与过往成就的人,本身会有两个好处,其一是能获得良好的人脉与人际关系,因为懂得称赞别人的人总是受欢迎;其二是能使自己更进步,因为当我们心平气和地去欣赏别人的优点时,我们也能从中归纳出值得自己学习、效仿的地方,进而省思出适用于自己的成功法则。
好汉,往往不吝于提别人的当年勇!往往敢正视别人的优点与成就。如果您想当一条好汉,除了展现您的实力与上进心之外,另一个重要指标:您是一个懂得虚心去欣赏、赞美别人成就的人吗?《圣经》上说:「要存心谦卑,各人看别人比自己强。」您怎么看待别人的成就?是常酸别人其实也不怎么样?还是出于防卫机转,而总是气急地评说别人的成就都是世俗、俗气的?面对别人的「当年勇」,您的气度与胸襟,将影响您的未来。
(本文取材自《说话有够神》,施以诺着、橄榄出版社出版)
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