信望愛 - 日舞小子(sundance kid)奇想 : 文章索引

日舞小子(sundance kid)奇想【前期文章索引】

從星期一到星期五我們花最多時間和誰相處在一起？您工作上的同事！

「做完」與「做好」的差別在哪裡？在員工心中，「做完」的工作只是一份「做了也不會有人感激的」事，而「...

第一名候選人的專業能力、經驗以及工作態度最佳，不料上級主管聽完筆者分析後卻建議筆者選第二名候選人。...

大公司的好處很多，但是千萬不要因為「穩定」而選擇它；相較之下，小公司沒有大公司井然有序的制度規章與...

別懷疑，不論職位高低大小，在每一次的「關鍵時刻」中，您帶給顧客心中感受的影響力一模一樣。或許無法將...

但我們的信仰從來就不是「輕鬆」的信仰，不論從耶穌生命的實踐以及他的教導，美好的信仰是建立在看見他人...

每個人都曾經歷各種不同形式的考核，每一次考核對我們都是省思與改善自我的機會。但，在各種考核中只有永...

時間管理是一項對生活習慣、工作習慣養成良好紀律的過程。

在辦公室內，帶有負面情緒的員工常常會是組織內不穩定的火山來源。他們覺得做什麼事都不對勁，常常覺得別...

在他寫給大家的道別函中，除了表達對主管與同仁的感謝外，信函末了他寫到：「我打過這場美好的聖戰，了無...